Tisztelt Partnereink!

 

Meghirdetett ,,MOL eQuality” gyakornoki pozíciónk felhívását szeretnénk továbbítani Önöknek, emellett segítségüket szeretnénk kérni abban, hogy hallgatóik számára is nyújtsanak tájékoztatást erről a lehetőségről.

A ,,MOL eQuality” keretében évente 2-3 fő megváltozott munkaképességű, illetve fogyatékossággal  élő egyetemi hallgatót foglakoztatunk eredményesen, akik nálunk töltik szakmai gyakorlatukat, vagy diákmunkásként tevékenykednek vállalatunknál. A kezdeményezés célja, hogy a fiatalok szakmai tapasztalatot szerezzenek, hasznos munkát végezzenek a vállalatnál,  a befogadó szervezetek munkatársai pedig megtapasztalják a velük való munkavégzés lehetőségeit.  A kulcs abban rejlik, hogy felismerjük, a különbözőség nem egy probléma, hanem fontos érték számunkra, nyitott hozzáállással együttműködve, közös gondolkodással keressük meg az akadályok elhárítását eredményező megoldásokat.2010 óta készítünk Esélyegyenlőségi tervet, melyben kiemelten foglalkozunk a speciális igényű munkavállalói csoportokkal, nyomon követjük foglalkoztatási helyzetüket a vállalatnál, hiszen A MOL elkötelezett az egyenlő bánásmód, az esélyegyenlőség és a szervezeti sokszínűség mellett.

A fiatalok jelentkezését 2018.április 16-ig várjuk - további információ és a jelentkezés menete pedig ebben a felhívásbanérhető el.

Federi Fanni

FFederi@external.MOL.hu